Sách- Có Làm Mới Có Sai - Thất Bại Thực Ra Cũng Là Một Sự Đóng Góp (Ml)

Sách- Có Làm Mới Có Sai - Thất Bại Thực Ra Cũng Là Một Sự Đóng Góp (ML)

Mã sản phẩm: 31

Tác giả : Noburu Koyama

Dịch giả :Hiểu Tường

NXB: NXB Thanh Niên

Nhà Phát Hành: Minh Thắng Book

Kích thước : 13.5x20.5cm

Năm xuất bản : 2020

Số trang : 224

Khối lượng : 250 grams

Bìa : bìa mềm

 

Sách: Có Làm Mới Có Sai

 

Trong công việc, nhiều lúc chúng ta sẽ phải đối mặt với những cảm xúc khá mâu thuẫn. Một mặt mong đợi, háo hức muốn thể hiện khả năng của bản thân nhưng mặt khác lại có phần bất an, lo lắng mình không thể hoàn thiện tốt công việc. Cuốn sách “Có làm mới có sai” sẽ giúp bạn có thể điều tiết những cảm xúc tiêu cực - tích cực để thực sự sẵn sàng đối mặt với những thử thách phía trước trên chặng đường sự nghiệp.

 

Cuốn sách này có thể giúp gì cho bạn?

Nếu bạn là một người là một người chuẩn bị đặt chân vào môi trường công sở với nhiều bỡ ngỡ và lo lắng, chưa biết cách hòa nhập vào môi trường mới và làm quen với phong cách làm việc, thì bạn có thể tìm thấy những lời giải cho mọi lo lắng của mình trong cuốn sách này. Một phần nội dung sẽ đi vào phân tích những đặc điểm quan trọng của chốn công sở mà những tân binh cần lưu ý và cách thức, thái độ làm việc cần có của những nhân viên mới.

 

Nếu bạn đã đi làm được một vài năm nhưng dường như vẫn chưa thực sự thỏa mãn với môi trường làm việc hay cảm thấy tự tin với những nhiệm vụ được giao phó thì cuốn sách này sẽ cung cấp cho bạn những giải pháp hiệu quả để thay đổi tình trạng đó. Bạn sẽ tìm được “những phương thuốc” giúp cuộc sống công việc trở nên thú vị, giàu ý nghĩa hơn và những nguồn động lực mạnh mẽ, tiếp thêm can đảm, tự tin giúp bạn hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ được giao.

 

Khởi đầu chưa bao giờ là điều dễ dàng

Giám đốc hay những người điều hành đóng vai trò chèo lái doanh nghiệp tiến lên và phát triển. Nhưng dù sao, họ cũng chỉ là một cá nhân, họ không thể thực hiện hết toàn bộ mọi công việc. Vì vậy, thành công của doanh nghiệp cũng có một phần đóng góp không nhỏ từ đội ngũ nhân viên tài năng, thấu hiểu và hoàn thiện những ý định của người quản lý, lãnh đạo.

 

Mọi sự thành thục đều bắt đầu từ khổ luyện. Ngay cả khi công việc của bạn có vất vả, khó khăn đến đâu, bạn cũng không thể làm việc qua loa, đại khái. Nó không chỉ làm mất đi sự nhiệt tình và niềm vui trong công việc mà vô hình chung nó đang âm thầm giữ chân bạn ở ngay tại vạch xuất phát, khiến bạn khó có thể tiếp tục phát triển trong công việc, sự nghiệp. Không ai muốn sai lầm nhưng bạn bắt buộc phải làm việc, phải dám đối diện và mắc sai lầm thì bạn mới có cơ hội tìm ra con đường đúng đắn, khiến cho công việc được hoàn thành, có kết quả tốt và được mọi người công nhận.